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Elementos clave de una cultura corporativa saludable

Claudio Méjan, Director General de una agencia

La cultura corporativa es un conjunto de valores, creencias, actitudes y prácticas que definen el carácter y la personalidad de una organización. La cultura corporativa puede tener un gran impacto en la forma en que se llevan a cabo los negocios, cómo se relacionan los empleados y cómo se toman las decisiones. Una cultura corporativa […]

4 empresas que basan su éxito en la cultura corporativa

Apostar por mejorar la cultura corporativa es algo que cada vez más empresas están haciendo. Hoy en día, la cultura corporativa es un pilar que da a los negocios un aditivo que surge de manera natural. Siendo el resultado de las políticas, las visiones y las misiones que las empresas establecen y que los colaboradores, […]

3 acciones que motivarán a un empleado a quedarse contigo

3 Tendencias que impactaran el mundo laboral en 2017

De acuerdo con la Secretaría del Trabajo, en México, los beneficios de una cultura laboral se ven reflejados en empleos mejor remunerados, en una mejor capacitación y desarrollo de los empleados, así como una mejora continua en los productos y/o servicios que ofrece una marca. Notas Relacionadas: 5 características que distinguen a un empleado de […]

CEO SuperHeavy: Tony Hsieh, Zappos.com

Tony Hsieh es un emprendedor nato de Las Vegas, que nos deja boquiabiertos de la manera en que transformó una empresa en donde los empleados son los propios creadores. Su principal fuerza es haber construido una cultura corporativa alrededor de la diversión, la excelencia en el servicio a Clientes y la felicidad.

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