7 preguntas que debes hacerte para encontrarle sentido a tu trabajo
Estar en el trabajo de tus sueños no es cosa sencilla; llegar a esa empresa y ocupar el puesto que has buscado por largo tiempo requiere de esfuerzo, capacidad y tenacidad.
Estar en el trabajo de tus sueños no es cosa sencilla; llegar a esa empresa y ocupar el puesto que has buscado por largo tiempo requiere de esfuerzo, capacidad y tenacidad.
La rotación de talento humano en México se ha vuelto una constante en ciertos sectores empresariales y en distintos tipos de organizaciones que, lejos de actuar por retener a su personal valioso, en muchas ocasiones optan por dejarlo ir y comenzar nuevamente la selección de nuevos empleados.
En años anteriores era más común que un empleado permaneciera en un trabajo por mucho tiempo, tal vez por comodidad, seguridad económica o porque simplemente
Convertirte en líder es casi una carrera que se va puliendo con el paso del tiempo, y trabajar por mantener esa posición y además estar en sintonía con tus empleados y tener una excelente relación requiere de más trabajo y dedicación.
En años anteriores la rotación dentro de una compañía se debía, en la mayoría de los casos, a una falta de compromiso por parte del empleado o por falta de capacidad que terminaba en su despido.
La cena de fin de año siempre es un momento propicio para ponerte ciertas metas, por lo que los siguientes 5 propósitos laborales para 2017 podrían entrar entre tus doce deseos para los primeros minutos del próximo domingo, luego de las ya famosas 12 campanadas.
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